{"id":29296,"date":"2023-04-07T15:16:41","date_gmt":"2023-04-07T13:16:41","guid":{"rendered":"https:\/\/e4impact.org\/emmanuel-saopa-uniforms-to-foster-schooling-in-kenya\/"},"modified":"2024-03-20T15:41:02","modified_gmt":"2024-03-20T14:41:02","slug":"emmanuel-saopa-uniformi-accessibili-per-favorire-la-frequenza-scolastica-in-kenya","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/e4impact.org\/it\/emmanuel-saopa-uniformi-accessibili-per-favorire-la-frequenza-scolastica-in-kenya\/","title":{"rendered":"Emmanuel Saopa: uniformi accessibili per favorire la frequenza scolastica in Kenya"},"content":{"rendered":"

[vc_row][vc_column][vc_column_text]In diverse parti del mondo, l’accesso all’istruzione<\/strong> \u00e8 da sempre un problema; in Africa, molti Paesi sono riusciti a ridurre le tasse scolastiche dopo l’istituzione degli Obiettivi di Sviluppo del Millennio delle Nazioni Unite<\/a> e la frequenza scolastica \u00e8 salita alle stelle. Tuttavia, il costo delle uniformi scolastiche impedisce ancora a troppi bambini di beneficiare di un’istruzione adeguata.<\/p>\n

Il Kenya ha eliminato le tasse scolastiche nel 2002, ma a rendere poco accessibile l\u2019istruzione resta la tradizione dell’uniforme<\/strong>, ancora molto diffusa: gli studenti sono tenuti a vestirsi in modo appropriato, pena il rischio di essere espulsi dall\u2019istituto a discrezione dell’insegnante, perdendo l’opportunit\u00e0 di imparare e formarsi.<\/p>\n

Preoccupato da questa situazione, il nostro imprenditore keniota Emmanuel Saopa<\/a> ha deciso di agire, avviando un’attivit\u00e0: la Marianist Uniforms Production<\/strong><\/a>, un’azienda che fornisce uniformi di alta qualit\u00e0, toghe e abbigliamento sportivo<\/strong> a prezzi accessibili a tutti, soprattutto alle famiglie povere e vulnerabili delle Eastlands di Nairobi. Grazie a questa attivit\u00e0, Emmanuel \u00e8 riuscito nell\u2019intento di rendere maggiormente accessibili le uniformi scolastiche<\/strong> per i meno abbienti, riducendo cos\u00ec le disuguaglianze nell’istruzione.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=”1\/3″][vc_single_image image=”28294″ img_size=”medium”][\/vc_column][vc_column width=”2\/3″][vc_column_text]<\/p>\n

L’imprenditore si \u00e8 iscritto al nostro\u00a0 Global MBA in Impact Entrepreneurship a Nairobi<\/a> (Kenya) nel 2018, allo scopo di\u00a0acquisire le conoscenze necessarie a migliorare la sua attivit\u00e0 e ad eccellere nel settore delle uniformi.<\/p>\n

“Ho scelto di frequentare l’MBA di E4Impact perch\u00e9 ero convinto che avrei ottenuto le competenze necessarie per migliorare il mio lavoro. Mi piacerebbe estendere il mio target ad altre scuole presenti in molte parti del Paese.” <\/em>ha dichiarato.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]Ma scopriamo di pi\u00f9 su di lui e sulla sua azienda.<\/p>\n

1. Come \u00e8 nata la tua idea di business?<\/strong><\/p>\n

L’idea di fondare la Marianist Uniform Production \u00e8 nata nel 2003, dopo essermi reso conto che buona parte degli studenti che frequentavano il Maria Training College andavano a scuola con vestiti a brandelli. Questo perch\u00e9 la maggior parte di loro proveniva da famiglie povere e vulnerabili delle baraccopoli di Mathare e Mukuru kwa Jenga. \u00c8 stato osservato che questi studenti erano restii nel partecipare alle attivit\u00e0 di classe e il pi\u00f9 delle volte si isolavano. Ci\u00f2 ha portato all’introduzione di uniformi scolastiche, che sono state poi date gratuitamente agli studenti. Tuttavia, questa soluzione non era sostenibile e i costi di gestione dell’istituto di formazione professionale continuavano ad aumentare. In seguito, la popolazione studentesca \u00e8 aumentata, e il college ha iniziato ad accogliere studenti della classe media che potevano permettersi di pagare.<\/p>\n

Nel 2017 \u00e8 stata condotta un’indagine e i risultati hanno mostrato che le scuole delle aree di Mukuru kwa Jenga e Eastleigh stavano riscontrando delle difficolt\u00e0 nel reperire uniformi scolastiche di qualit\u00e0<\/strong>. Le scuole in Kenya prevedono che gli studenti indossino le uniformi, eppure queste sono vendute a caro prezzo: un problema non banale per i genitori. I risultati hanno mostrato anche che le famiglie pi\u00f9 povere e vulnerabili non erano in grado di permettersi le uniformi scolastiche.<\/p>\n

Questa situazione ha ispirato l’avvio di Marianist, l’idea era proprio produrre uniformi scolastiche per risolvere il problema che le scuole stavano vivendo. Questa attivit\u00e0 ha un forte impatto sulle famiglie povere di Nairobi, perch\u00e9 la Marianist Uniform Production non solo rende le uniformi accessibili e convenienti, ma garantisce un miglioramento della qualit\u00e0 della vita ai giovani grazie la creazione di nuovi posti di lavoro<\/strong> nei settori della sartoria, della maglieria e del branding.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_single_image image=”28299″ img_size=”full”][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]2. In che modo ritieni che la tua attivit\u00e0 possa migliorare la qualit\u00e0 della vita delle persone?<\/strong><\/p>\n

In Kenya \u00e8 obbligatorio indossare l’uniforme scolastica, ma i fornitori sono pochi<\/strong> e non soddisfano le richieste del mercato. La Marianist Uniform Production ha contribuito a rendere pi\u00f9 accessibili le uniformi scolastiche per i genitori e le scuole delle famiglie vulnerabili. Questo ha portato a un aumento del numero di studenti iscritti alle scuole primarie e secondarie circostanti.<\/p>\n

Ad esempio, la scuola secondaria di Santa Teresa, uno degli istituti beneficiari situato a Eastleigh, ha potuto raccogliere le iscrizioni di 30 studenti provenienti da situazioni di disagio, che non avevano accesso all’istruzione senza uniformi scolastiche. Abbiamo sovvenzionato il costo delle uniformi<\/strong> per renderle pi\u00f9 accessibili e l’abbiamo resa una nostra strategia di Responsabilit\u00e0 Sociale d’Impresa..<\/p>\n

Inoltre, la nostra attivit\u00e0 migliora la vita della comunit\u00e0 anche attraverso la creazione di posti di lavoro: abbiamo assunto giovani come sarti, maglieristi e stampatori per contribuire alla realizzazione delle uniformi scolastiche. Ad oggi, abbiamo 25 dipendenti che, grazie agli stipendi ricevuti, sono in grado di prendersi cura delle loro famiglie e di vivere una vita confortevole.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_single_image image=”28302″ img_size=”full”][vc_column_text]3. Quali sono state le principali sfide che hai dovuto affrontare nella tua esperienza imprenditoriale?<\/strong><\/p>\n

La sfida principale che l’azienda deve affrontare \u00e8 la concorrenza di distributori di uniformi gi\u00e0 affermati, come Kenya Uniform e School outfitters, per le quali la strategia di vendita utilizzata consiste nel promettere alle scuole pubbliche una commissione del 10% del profitto ottenuto quando mandano i genitori ad acquistare le uniformi da loro. Alcune scuole si lasciano e non si preoccupano della convenienza e dell’accessibilit\u00e0 delle uniformi scolastiche per i genitori, anche se il prezzo delle uniformi scolastiche in quei negozi \u00e8 molto pi\u00f9 alto della retta scolastica. Siamo riusciti a superare questa sfida instaurando un buon rapporto commerciale con le scuole in merito all’accessibilit\u00e0 economica e all\u2019obiettivo di ridurre l’onere che i genitori devono affrontare per accedere alle uniformi scolastiche. Quando abbiamo visitato alcune scuole, i presidi hanno mostrato preoccupazione per i genitori che non possono permettersi di acquistare le uniformi scolastiche; ad esempio, \u00e8 stato riferito che alcuni hanno perso il primo trimestre perch\u00e9 i genitori non erano in grado di raccogliere i soldi necessari per l’uniforme scolastica. \u00c8 stato raggiunto un accordo con gli istituti per prendersi cura degli studenti bisognosi<\/strong>, sovvenzionando il prezzo delle uniformi scolastiche e altri aiuti finanziari come modo per restituire alla societ\u00e0.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]4<\/strong>. A tuo avviso, quali sono le principali qualit\u00e0 che un imprenditore dovrebbe avere?<\/strong><\/p>\n

Un imprenditore deve essere umile e tollerante, ascoltatore e proattivo, degno di fiducia e determinato.[\/vc_column_text][vc_single_image image=”28305″ img_size=”full”][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]5. C\u2019\u00e8 una persona da cui hai preso ispirazione, per esempio un imprenditore o un particolare mentore?<\/strong><\/p>\n

S\u00ec, mi ispiro sempre a Peter Daino<\/strong>, il fondatore del Maria Training College<\/strong> che si \u00e8 preso cura dei giovani, soprattutto delle giovani donne in grave difficolt\u00e0 nella baraccopoli di Mathare a Nairobi. Ogni giorno, camminando nella baraccopoli, incontrava molte donne che non erano in grado di portare a termine la gravidanza poich\u00e9 non economicamente autonome: questo provocava in loro grande frustrazione. Decise quindi di avviare un college che offrisse competenze tecniche alle giovani donne e permettere loro di rendersi finanziariamente indipendenti e garantire ai loro figli una vita migliore.<\/p>\n

6. Quale consiglio daresti ad un neo-nato imprenditore?<\/strong><\/p>\n

Un neo-imprenditore dovrebbe avere la passione di avventurarsi in un’impresa sociale per risolvere un problema e avere pazienza perch\u00e9, all’inizio, i risultati potrebbero non essere sempre soddisfacenti, ma potrebbe creare un impatto positivo nel lungo periodo.<\/p>\n

7. C\u2019\u00e8 un momento particolarmente soddisfacente che hai vissuto in questi anni di attivit\u00e0?<\/strong><\/p>\n

Mi sono sentito molto soddisfatto quando una cliente mi ha confessato che l’uniforme che aveva comprato era ben fatta<\/strong>. Era venuta a comprarla non perch\u00e9 la divisa pi\u00f9 vecchia fosse logora, ma perch\u00e9 suo figlio era cresciuto troppo. Ha portato con s\u00e9 altri tre genitori a cui aveva raccomandato la nostra attivit\u00e0.[\/vc_column_text][vc_single_image image=”28308″ img_size=”full”][vc_column_text]8. Puoi raccontarci come l\u2019MBA ha aiutato te e il tuo business?<\/strong><\/p>\n

Le competenze e le conoscenze acquisite durante l’MBA di E4Impact mi hanno aiutato a eccellere nel settore delle uniformi, un progetto che tutti pensavano fosse in via di estinzione. Durante la mia esperienza di imprenditore, ho applicato le competenze e le conoscenze acquisite e sono stato in grado di trasformare la vita di coloro con cui lavoro e di alleggerire l’onere dei genitori e delle scuole nel reperire le uniformi scolastiche. Per esempio, oltre a fornire uniformi alle sei scuole, siamo riusciti a esportare in Malawi alcuni dei nostri capi, tra cui i camici e i berretti da diploma.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space][vc_column_text]<\/p>\n

Scopri di pi\u00f9 su Marianist Uniforms Production:<\/strong><\/p>\n

Sito Web: https:\/\/imanimarianist.org\/<\/a><\/p>\n

Pagina Facebook: IMANI Marianists<\/a><\/p>\n

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