{"id":32474,"date":"2016-11-24T16:26:55","date_gmt":"2016-11-24T15:26:55","guid":{"rendered":"https:\/\/e4impact.org\/transforming-the-maasai-community-in-kenya\/"},"modified":"2024-02-05T17:19:02","modified_gmt":"2024-02-05T16:19:02","slug":"trasformare-la-comunita-maasai-in-kenya","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/e4impact.org\/it\/trasformare-la-comunita-maasai-in-kenya\/","title":{"rendered":"Trasformare la comunit\u00e0 Maasai in Kenya"},"content":{"rendered":"

Cosa vuol dire impatto<\/strong>? Vi chiederete<\/p>\n

Abbiamo un esempio perfetto. L\u2019impatto \u00e8 quando un capo senior Maasai<\/strong>, responsabile di altri 45 capi e diversi gruppi, decide di tornare all\u2019universit\u00e0 per iscriversi ad un MBA<\/strong> che gli permette di lasciare un impatto sulla societ\u00e0<\/strong>. \u00c8 il caso del capo senior, Sereu, che, 16 mesi fa, ha preso la decisione di trasferirsi a Tangaza<\/a> per iscriversi ad un MBA di E4Impact. Per la maggior parte della sua vita, \u00e8 stato il capo della sua comunit\u00e0 Maasai e ha sempre desiderato trovare un modo per cambiarla. Quado si \u00e8 presentata l\u2019opportunit\u00e0 di poter iscriversi all\u2019MBA attraverso la collaborazione tra E4Impact, Tata Chemicals Magadi<\/a><\/strong> e la fondazione Magadi Soda<\/strong><\/a>, Sereu sapeva che il suo sogno sperato da una vita si sarebbe realizzato presto.<\/p>\n

La collaborazione tripartita \u00e8 nata tre anni fa quando Tata Chemicals, una grande multinazionale che si trova a Magadi, nel cuore di Kajiado, si \u00e8 resa conto di non poter assumere pi\u00f9 persone, dopo che, per molti anni, ha offerto borse di studio universitarie a dei giovani Maasai che poi assumeva una volta laureati. Proprio in quel momento ha capito di star diventando vittima del suo stesso successo. Per questo motivo, ha chiesto consigli ad E4Impact su come poter superare questo ostacolo. Dopo una serie di riunioni sono state sviluppate delle strategie di intervento ed \u00e8 stato firmato un memorandum d\u2019intesa.<\/p>\n

\"IMG_0172\"<\/p>\n

Le strategie si proponevano di identificare le sfide sociali che stavano affliggendo la comunit\u00e0 Maasai<\/strong>, di attivare delle competizioni locali destinate a giovani laureati per trovare una soluzione imprenditoriale innovativa e di formare questi innovatori grazie al programma MBA in Tangaza con la sponsorizzazione di Tata Chemicals Magadi. Le sfide che sono state individuate finora comprendono la gestione e la distribuzione dell\u2019acqua, la protezione delle bambine Maasai, la sanit\u00e0, l\u2019ecoturismo e mezzi di sostentamento ecosostenibili che provengono da una grande popolazione animale della comunit\u00e0 Maasai.<\/p>\n

L\u2019idea imprenditoriale di Sereu \u00e8 stata quella di costruire un mattatoio per la macellazione e la vendita di migliaia di mucche Maasai in modo tale da ottenere un miglior stipendio<\/strong> e lavoro per il suo popolo. Con il programma MBA ha potuto sviluppare un modello aziendale sostenibile per poter avviare il mattatoio e per poter identificare le istituzioni finanziarie che avrebbero investito nell\u2019impresa. L\u2019idea \u00e8 stata ben accolta dalla comunit\u00e0 e anche da Tata Chemicals che ha garantito il suo supporto per poter lanciare il progetto nel prossimo anno. Quando il capo si \u00e8 laureato il 5 novembre, ha deciso di invitare il team dell\u2019MBA e la sua comunit\u00e0 per celebrare con lui a Tangaza la conclusione del suo MBA. All\u2019evento, Sereu ha sfruttato l\u2019occasione per poter mettere in luce l\u2019intera comunit\u00e0 Maasai, che si era riunita in centinaia, e per spiegare in che modo la sua impresa sociale avrebbe lasciato un impatto nelle loro vite.<\/p>\n

Noi di E4Impact siamo lieti di fare parte di questo viaggio rivoluzionario che ha formato e affiancato il capo nella progettazione della sua azienda di successo che \u00e8 diventata il simbolo del cambiamento<\/strong> e della trasformazione nel cuore del Maasailand<\/strong>.<\/p>\n

David Cheboryot<\/a><\/p>\n

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