Con il suo Bilancio Sociale 2022, la Fondazione E4Impact ha pubblicato il suo secondo documento di rendicontazione, orgogliosa dei nuovi passi avanti compiuti. Con la consapevolezza di essere in costante cammino verso la trasparenza e la comunicazione d’impatto, quest’ultimo Bilancio Sociale presenta con maggiore chiarezza i risultati raggiunti e le modalità attraverso le quali E4Impact persegue la propria missione
Due sono le principali caratteristiche che rendono innovativo questo Bilancio sociale 2022:
Da un lato, la struttura del documento segue la Teoria del Cambiamento, garantendo ai lettori maggiore chiarezza sul percorso che dall’allocazione delle risorse giunge ai risultati e all’impatto atteso. E4Impact si impegna, infatti, a migliorare i propri risultati con un monitoraggio rigoroso, al fine di restituire agli stakeholder non solo informazioni sulle attività e sui beneficiari raggiunti, ma anche sui cambiamenti a breve, medio e lungo termine che contribuisce a creare.
Dall’altro lato, l’analisi di materialità ha portato all’identificazione dei temi materiali di E4Impact e dei relativi impegni futuri. Secondo la Global Reporting Initiative (GRI), i temi materiali “rappresentano gli impatti più significativi di un’organizzazione sull’economia, l’ambiente e sulle persone, inclusi gli impatti sui diritti umani“. Per condurre l’analisi di materialità, E4Impact ha identificato 26 temi di impatto relativi alle tre dimensioni della sostenibilità: sociale, ambientale e di governance. Agli stakeholder interni e ai principali stakeholder esterni è stato poi chiesto di valutare l’importanza che attribuivano alle varie tematiche.
Sulla base dei risultati dell’analisi di materialità, E4Impact ha identificato 9 obiettivi d’impatto chiave allineati ai SDGs che l’organizzazione si impegnerà a raggiungere e a rendicontare nei prossimi 3 anni. Tra questi, c’è l’obiettivo sfidante di sostenere gli imprenditori africani nell’avvio, nella crescita e nell’accesso ai finanziamenti delle loro aziende, al fine di aumentare fino a 8 la media dei posti di lavoro creati per imprenditore a 2 anni dalla partecipazione ai nostri programmi. La seguente tabella illustra tutti i temi prioritari e gli impegni futuri di E4Impact:
Oltre a rappresentare un’occasione di riflessione strategica, il Bilancio Sociale rappresenta un momento cruciale per comunicare ufficialmente i risultati complessivi raggiunti nel corso dell’anno. Per E4Impact è stato un altro anno di crescita, caratterizzato non solo dal costante aumento del personale, ma anche del numero di beneficiari raggiunti dai progetti di sviluppo.
L’organico è cresciuto in Italia e nelle sedi E4Impact in Africa del 47% rispetto al 2021 raggiungendo un totale di 66 collaboratori. La componente femminile della Fondazione ha raggiunto il 53%.
Anche la Governance è stata rafforzata con l’ingresso di cinque nuovi membri nel CIS, tra cui 3 organizzazioni italiane e 2 delegati africani provenienti del nuovo organo di governance, l‘Alliance Council, che rappresenterà le istanze delle università partner africane, degli Alumni e dei principali stakeholder africani.
Dando uno sguardo approfondito alle attività, nel 2022 E4Impact ha realizzato:
- 12 edizioni del Global MBA in Impact Entrepreneurship con la partecipazione di 250 imprenditori, dei quali il 34% donne e 25% sotto i 30 anni;
- 4 programmi di Accelerazione per 54 aziende;
- 18 progetti di sviluppo in collaborazione con 83 partner di progetto, attraverso i qualiE4Impact ha formato 5.971 imprenditori e raggiunto 37.720 beneficiari con la formula del Training of Trainers;
- La prima edizione del PhD Internazionale specificamente progettato per professori africani, avviato con 15 studenti in Management e Innovazione e 8 studenti in Agri-Systems.
Con la crescita delle iniziative di E4Impact nel continente africano, cresce anche la Community di Alumni. Al 2022, questa conta oltre 1.500 Alumni, ovvero tutti coloro che hanno frequentato un MBA o partecipato a un programma di accelerazione della Fondazione.
L’obiettivo è quello di consolidare la rete imprenditoriale a livello locale e panafricano per sostenere lo sviluppo dei business e favorire le opportunità di partnership, in modo che il percorso degli imprenditori in E4Impact rappresenti un’esperienza che va oltre il completamento del programma di formazione.
Il Bilancio Sociale è un’opportunità per tutte le organizzazioni, sia del terzo settore che del mondo profit, di prendere coscienza dei risultati raggiunti e dei miglioramenti necessari, e quindi di rendere conto di essi ai propri stakeholder. Per E4Impact il coinvolgimento degli stakeholder è stato particolarmente importante quest’anno e sicuramente continuerà a essere un punto focale anche in futuro. D’altronde è l’unico modo per essere certi di essere sulla strada giusta.
Erica Negro
